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交运集团:深入基层一线走访调研 共创转型发展崭新格局

发布时间:2024-07-05 浏览次数:103次

按照山东k8凯发,k8凯发官网公司工作部署,近期,交运集团党委领导班子深入企业基层开展调研慰问活动。通过座谈交流、实地考察等方式,进一步了解企业运营现状和改革成效,激发职工干事创业热情,增强企业发展活力和凝聚力。

在黄河航运局,调研组听取了工作情况汇报,详细了解新班子在经营管理、三项制度改革、房产拆迁、安全维稳等方面的工作进展及创新创效举措,针对发现的问题与班子成员一起探讨交流,提出指导意见。调研组要求,要营造风清气正的工作氛围,构建透明、诚信、尊重与合作的工作环境,确保每位员工都能在健康和谐的“企业生态”中发挥最大潜能;要践行公平公正原则,增强团队凝聚力和员工满意度,为企业的长远发展奠定坚实的人才基。灰し⑵笠捣⒄够盍,推动企业持续健康发展,让每位员工深切感受到公司的管理进步与发展希望,共同为实现企业愿景而努力。

为加强与企业基层职工的交流联系,畅通服务职工的纽带桥梁,交运集团由党委副书记带队,到杜店浮桥考察调研项目创新亮点,要求提升优化通行效率,为过往车辆和人员提供更加便捷、高效、安全的服务体验。在滨州浮桥管理处,组织开展了“工会送清凉 防暑保安康”慰问活动。为在酷暑中坚守岗位的一线职工们送去了防暑降温物资,叮嘱大家加强高温天气下自我保护意识,切实做好防暑降温措施,以良好的身体和精神状态投入到工作中。

交运集团将持续开展企业调研考察活动,深入基层“把方向、鼓干劲”,不断深化改革创新,加强内部管理,提升服务质量,关注职工需求,为集团优化产业布局、提升行业竞争力聚智赋能。

供稿:山东省交通运输集团有限公司

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